Unsere Methodik  
 
Sigg Training arbeitet mit einem ganzheitlichen Hintergrund.
Unser Schwerpunkt beruht auf der Entwicklung und Weiterbildung von Menschen in unterschiedlichen Positionen mit dem Fokus auf selbstverantwortliches und bewußtseinserweiterndes Lernen - beruflich und privat.

Sigg Training arbeitet mit den Ansätzen aus den Bereichen der Arbeits- und Organisationspsychologie, humanistischen Psychologie, Phänomenologie und betriebswirtschaftlichen Kenntnissen sowie nach den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen.

Sigg Training entwickelt individuelle Lernkonzepte, die erfahrungs-, erlebnisorientiert und kognitiv sind u.a. mit künstlerischen Mitteln und der Integration der Natur .

Unsere Vorgehensweise ist:
  • praxisnah
  • mit ausgewählten situations- und bedarfsgerechten Inhalten
  • zur Förderung von Selbststeuerung und Problemlösefähigkeiten
    Einzelne Maßnahmen beinhalten immer das ganze Spektrum des Kontinuums zwischen individuellen und kollektiven Strategien.

Unsere Trainings und Seminare sind grundsätzlich mit zwei Trainern, um prozessnah arbeiten zu können.

Bedarfsanalysen und Evaluationen sehen wir als Selbstverständlichkeit unserer Qualitätssicherung.

Unser Anspruch orientiert sich an der gegenseitigen Wertschätzung und an einer ökonomischen, ökologischen und sozialer Balance .